世界并非双眼所见

作者: admin 分类: 经济 发布时间: 2021-07-24 00:00

        界并非双眼所见,因为眼睛不会思考。你看到的并不一定是对的,比如说闯红灯,责任在水,在驾驶员。那如果上班时间闯红灯,责任在水也在向十元。那如果昨天12点才下班,今天早上五点开会。闯红灯,责任在水还是加血?如果送外卖的时间很紧,超时还需要扣分罚钱。

        闯红灯责任在谁,还是加血?上班确实很辛苦,时间也确实很紧迫。但是你有离职的权利,赶时间并不是闯红灯的理由。一个是公司制度,一个是道路法规制度,不可以逾越法规之上,公司可以规定员工也可以离职。和直觉恰恰相反,你觉得他在想办法克扣你,其实他才是整个市场当中给你工资最高的。退后一步思考,世界完全不是那么回事儿。比如为什么公司这么坏,因为立场错了,市场不分好和坏。只分自愿和非自愿,好坏是一元的标准,而真实的世界是多元的,是同样的一个标准。

        有人觉得好,有人觉得不好。同样一个工作有人满心欢喜,有人不屑一顾。同样一个卖场厂家觉得价格屠夫消费者。我觉得良心商家为什么时间可可因为视角错了,应该倒推一步,为什么就非得有外卖行业呢?为什么消费者就非得点外卖呢?为什么不能自己煮个面吃呢?就是因为外卖在用速度和面条抢市场,速度要快。的越快,效率越来越高点,外卖的才越来越多。晚几分钟钱并不会到你口袋,他只会到面条厂的口袋。

        为什么管理苛刻?因为党价交换。这个世界上任何一个乙方都想弄死甲方,但之所以还在做,是因为委屈和辛苦折算到价格里了,任何人都可以切换为甲方,享受乙方的服务。但前提是你得给乙方付费啊,事实上有什么样的需求才有什么样的服务。并不是公司在要求你,而是消费者的要求你少一些规则并不会更轻松,有可能公司就没了,为什么收入下滑?因为市场经济你接受市场经济也得接受市场竞争,你接受高工资也得接受低。一公司你想月薪1万,别人也想月薪1万,然后收入必然带来高竞争。 当同行越来越多,回报就一定越来越低,总收入没有减少,反而在增加。以前是一个人挣到了一万,现在是三个人挣到了4000,丙做的是。更大了。

        但是吃饼的人也更多了,某个人吃的少了,但是填饱肚子的人也更多了。为什么没有折中点,因为不是算术题,真实的世界不是一加一等于2,它不是一个固定的数字,它是千千万万个主观感受,千千万个消费。背景在共同博弈真实的世界里,不存在30分钟是否合适,而是有人觉得一个小时都超级幸福,有人觉得20分钟都难以接受。为什么老板这么坑,因为弄错了对手。老板并不是敌人,而是合作伙伴,双方是劳动互换,资源互补而已。

        老板不会说今天成了一家人,我就养你一辈子。员工也不会说我和公司共存亡,亏钱拿我房子抵。双方只是在某一个时刻选择的合作啊。而已不必神话,也不必妖魔化。所谓老板和员工,本质上是不同的角色,分配一个高风险高收入,一个低风险低收入,所有的因素都已经折算到价格里了。眼睛只能看见当下,思考,才能看见未来。

如果觉得我的文章对您有用,请随意打赏。您的支持将鼓励我继续创作!